Reto 3. Políticas de igualdad de género en el emprendimiento fomentadas por la Junta de Andalucía
En el reto de esta semana se nos
pide que analicemos una política pública impulsada desde una administración
pública para impulsar la igualdad efectiva entre hombres y mujeres. Yo he elegido
el apoyo al emprendimiento femenino impulsado por la Junta de Andalucía.
La Junta de Andalucía ha
implementado diversas políticas para fomentar el emprendimiento femenino y
apoyar a las mujeres emprendedoras en la región. Estas políticas incluyen
programas de formación, asesoramiento y financiación específicos para mujeres
que desean iniciar o hacer crecer sus negocios.
Algunas de las iniciativas más
destacadas son:
1. Programas de Formación: Se
ofrecen cursos y talleres que abordan desde habilidades empresariales hasta el
uso de nuevas tecnologías. Este es financiado por la Unión Europea, el Gobierno
de España y el Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia. Ejemplo de
ello es el plan de formación “Preparadas”
2. Asesoramiento Personalizado:
Las mujeres emprendedoras pueden acceder a servicios de asesoramiento para
desarrollar sus proyectos, incluyendo la elaboración de planes de negocio. A
través de Servicio de
Asesoramiento a Emprendedoras y Empresarias del Instituto Andaluz de la Mujer
(IAM).
3. Financiación: Existen líneas
de ayudas y subvenciones destinadas a facilitar el acceso a financiación para
proyectos liderados por mujeres. De ello podemos informarnos en el SAE
(Servicio Andaluz de Empleo) y están muy implicados tanto el Gobierno de España
como la Unión Europea a través de la utilización de Fondos Europeos.
4. Redes de Apoyo: Se promueven
redes de mujeres emprendedoras para fomentar el intercambio de experiencias y
la colaboración entre ellas. Estas son coordinadas y fomentadas por el Instituto
Andaluz de la Mujer.
5. Visibilidad y Promoción: La
Junta también trabaja en la promoción de la visibilidad de las mujeres en el
ámbito empresarial, destacando sus logros y contribuciones.
Considero
que esta política impacta bastante en roles de género. Porque en Andalucía hay
muchos importantes empresarios hombres, frente a una minoría de empresarias,
por lo que es importante fomentar e impulsar políticas que inviten a la mujer a
incorporarse al mundo empresarial, ya que la mujer empresaria es tan válida
como el hombre empresario.
En la
comunidad autónoma de Andalucía se cuenta con ayudas a jóvenes empresarios,
ayudas a empresarios mayores de 35 años, ayudas a personas desempleadas que
desean emprender… así que no se podía dar la espalda a la mujer como
emprendedora, ya que ella tiene mucho más difícil acceder al mundo empresarial,
por no mencionar que ya existen más prejuicios a la hora de ver a una mujer a
cargo de una empresa.
Pienso
que aunque de alguna forma se está beneficiando a la mujer en el acceso al
mundo del emprendimiento, esto no es 100% efectivo a la hora de lograr la
igualdad. Vale que de alguna forma se la beneficia económicamente facilitándole
el acceso a una financiación, asesoramiento, redes de apoyo… Pero creo que
estas medidas no son suficientes para acabar con la brecha de género
empresarial, ya que aun existen ciertos prejuicios ante la expectativa de una
mujer empresaria. Creo que más que una cuestión de recursos económicos o asesoramiento,
es una cuestión ideológica, por lo que considero importantísimo que se hagan
más campañas de publicidad y de alguna forma se dé más visibilidad a las
mujeres empresarias. Que se haga ver que estas son tanto o más válidas para
dirigir empresas y ocupar puestos y cargos importantes que algunos hombres.
En las decisiones y relaciones de este proyecto considero que la
mujer tiene un papel relevante, ya que casi todo el peso de esta política recae
en el Instituto de la mujer andaluza, que es una institución
hecha por y para mujeres, que lucha por conseguir una igualdad de género
efectiva y por eliminar la brecha entre géneros, en todos y cada uno de los diferentes
ámbitos.
Aunque
desconozco en números el impacto y resultados de esta política pública. Si que
es verdad que al tener un más fácil acceso al mundo emprendedor, cada vez hay
más mujeres emprendedoras en nuestra comunidad autónoma, aunque otros factores
como la crisis no faciliten demasiado las cosas. Pero poco a poco, se van
rompiendo barreras y aunque aún sigue habiendo más y conocidos empresarios que
empresarias, vamos avanzando en este campo. Aunque aún no se ha logrado una
igualdad efectiva, desde la Junta de Andalucía se sigue trabajando por ello y luchando
por una igualdad efectiva, también en el ámbito empresarial.
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